Trouver son métier sans diplôme

Dans quels cas faut-il chercher un métier sans diplôme ?

La plupart des cas qui sont présentés ici correspondent à des situations où l’on n’a pas vraiment d’autre choix que de se tourner vers un métier sans diplôme : on ne peut pas se permettre d’entamer (ou de reprendre) des études longues en vue de l’obtention d’un diplôme. Pour autant, cela ne veut pas dire qu’on doit se précipiter et saisir la première occasion qui se présente : personne, pas même vous, ne peut vous forcer à travailler dans un secteur qui ne vous convient pas. Il existe de nombreux métiers sans diplôme et il vous est tout à fait possible d’en trouver un qui soit en adéquation avec vos centres d’intérêt et vos valeurs.

Dans tous les cas, un métier sans diplôme n’est pas synonyme d’absence totale de formation : toute activité professionnelle implique à un moment ou à un autre d’être prêt à se former et à monter en compétence. Les métiers sans diplômes ne font pas exception. 

Métier sans diplôme pour un jeune chercheur d’emploi

D’après une étude de l’INSEE de 2019, basée sur les chiffres de l’Éducation Nationale, environ 19% des 24-29 ans ne sont ni en emploi ni en études. Il est donc plutôt courant en France d’être en recherche d’emploi sans diplôme lorsqu’on est jeune.

Dans ce type de situation, bien entendu, il n’y a pas d’autre voie d’accès à la vie active que de chercher parmi les métiers accessibles sans diplôme. La tâche peut sembler très difficile surtout si l’on l’entreprend seul. Heureusement, en France, il existe plusieurs solutions gratuites pour accompagner les jeunes chercheurs d’emploi :

Le PACEA (Parcours d’Accompagnement Contractualisé vers l’Emploi et l’Autonomie)

• si vous avez entre 16 et 25 ans ;
• via la Mission Locale ;
• dure au maximum 24 mois ;
• un conseiller vous aide à identifier vos besoins, vos attentes, vos compétences lors d’un rendez-vous initial ;
• suite à cet entretien, le conseiller vous propose un parcours en plusieurs étapes, parmi lesquelles des formations, des mises en situation sur le terrain, des stages, des contrats aidés etc.

L’AIJ (Accompagnement Intensif des Jeunes)

• si vous avez moins de 30 ans ;
• via Pôle Emploi ;
• dure de 3 à 6 mois ;
• peut se faire individuellement ou en groupe ;
• permet d’acquérir les méthodes pour une recherche d’emploi efficace, de mettre en valeur vos qualités et vos compétences, de vous orienter vers la profession qui est susceptible de vous convenir le mieux.
• Ces deux dispositifs ne sont pas les seuls pour aider un jeune qui souhaite décrocher un emploi sans diplôme. En effet, selon la région où vous résidez, il peut exister d’autres types d’action publique en faveur des jeunes demandeurs d’emploi comme “Avenir Jeunes” en Île-de-France.

Reconversion professionnelle vers un métier sans diplôme

Il peut y avoir de nombreuses raisons qui motivent la nécessité d’une reconversion professionnelle. Ici, nous parlons des contextes où vous vous engagez dans une reconversion professionnelle par manque de sens dans votre ancien emploi : vous avez perdu de vue ce qui vous motivait à travailler et vous aspirez à trouver une activité en adéquation avec vos valeurs et vos compétences : goût du défi, aide à la personne, travail manuel etc. 

Dans la majorité des cas, une reconversion professionnelle n’est pas compatible avec le fait de repasser par la case études, soit parce que vous n’avez pas un degré de liberté financière suffisant, soit parce que vous n’avez tout simplement pas envie de vous replonger dans les études. L’enjeu de votre reconversion sera alors de trouver un emploi sans diplôme qui corresponde à vos attentes et besoins.

Toutefois, rassurez-vous : d’après un rapport de l’INSEE, avant la crise sanitaire, en moyenne un salarié sur six changeait de métier chaque année. Selon le centre Inffo, une organe du Ministère du Travail, cette proportion était montée à 1 actif sur 5 en janvier 2021. On voit donc que la mobilité professionnelle se normalise de plus en plus.

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Voici quelques conseils pour trouver un métier sans diplôme dans le cadre d’une reconversion :

• ne vous précipitez pas, prenez bien le temps d’avancer pas à pas ;
• identifiez vos atouts (savoir-faire et qualités personnelles) en faisant par exemple un bilan de compétences ou d’autres types de test de reconversion professionnelle ;
• retenez quelques pistes correspondantes à vos atouts et à vos besoins ;
• renseignez-vous sur votre environnement et les réalités du marché de l’emploi : concurrence, niveau de formation requis, rémunération ;
• confrontez les données récoltées avec vos pistes et faites un choix.

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Tout comme pour les jeunes chercheurs d’emploi, il est tout à fait possible de se faire accompagner dans votre réflexion comme dans vos démarches de recherche. Adressez-vous à Pôle Emploi ou aux organismes publics de votre Région.

Retour à la vie active après incapacité de travail

Après une longue maladie ou un événement provoquant une incapacité à exercer son activité, on peut se retrouver dans une situation où l’on est contraint de changer de vie professionnelle. En effet, réintégrer son ancien poste n’est pas toujours possible et ce pour diverses raisons potentielles : la forme physique n’est plus au rendez-vous, une condition médicale spécifique entraîne une incapacité partielle permanente (un syndrome du canal carpien, par exemple).

Dans de telles circonstances, à moins de disposer d’un diplôme dans un secteur radicalement différent, il faudra trouver un métier sans diplôme.

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En premier lieu, renseignez-vous pour savoir si vous êtes concerné par la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé), c’est un document délivré sur décision administrative de la CDAPH qui donne accès à plusieurs dispositifs dont notamment :

• un accompagnement d’orientation vers le marché du travail, un centre de rééducation professionnelle ou des services d’aide par le travail ;
• le cadre de la loi du 10 juillet 1987 (OETH), qui oblige les structures de plus de 20 salariés ou agents à employer au moins 6% de travailleurs handicapés RQTH ;
• un parcours spécifique d’accès à la fonction publique ;
• des aides financières de l’Agefiph.

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Si vous n’êtes pas éligible à la RQTH, vous pouvez vous faire accompagner par l’Assurance Maladie pour une reconversion professionnelle.

Métier sans diplôme : l’option de l’indépendance

Nul besoin de diplôme pour avoir l’envie d’apprendre par soi-même, de monter un projet et de se mettre à son compte. Ce type de profil est celui de l’autodidacte.

Les autodidactes ne cherchent pas tant à “trouver un emploi” qu’à créer leur activité indépendante voire leur propre entreprise pluripersonnelle.

Bien entendu, plusieurs professions qui peuvent s’exercer en tant qu’indépendant sont réglementées et protégées par un prérequis de diplôme spécifique : par exemple avocat ou agent immobilier. Toutefois, il existe une grande variété de professions indépendantes pour lesquelles ce n’est pas le cas. On peut même souligner le fait qu’il y en a de plus en plus avec les profonds changements structurels liés à la plateformisation de l’économie, de la société et du marché du travail : chauffeur vtc, livreur vtc, essor considérable des applications mobiles et de la vente par correspondance etc. 

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Attention néanmoins, car s’il existe des success stories d’autodidactes comme Steve Jobs ou Xavier Niel qui se sont lancés à leur compte, l’indépendance et la création d’entreprise sont de véritables choix. Un engagement tant au niveau professionnel que personnel qui doit refléter une détermination et un engagement à toute épreuve. En effet, en tant qu’indépendant ou créateur d’entreprise, vous ne bénéficiez pas de toutes les protections du salarié, vous avez tout intérêt à bien vous préparer et vous entourer car le filet de sécurité est bien plus petit. 

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Sans se former entièrement soi-même ni suivre des études longues, il existe une voie médiane pour se lancer vers l’indépendance : les formations courtes. Ce type d’apprentissage existe sous plusieurs formules :

• les formations certifiantes et qualifiantes auprès d’un centre de formation agréé ;
• les formations en ligne ;
• la Validation des Acquis d’Expérience (VAE) ;
• les formations initiales et continues dispensées par des structures regroupant plusieurs travailleurs indépendants. C’est notamment le cas des réseaux de mandataires immobiliers.

Métier sans diplôme : quels sont les secteurs qui recrutent ?

Ici, l’idée n’est bien sûr pas de faire une liste exhaustive de fiches métiers car il existe des dizaines de métiers accessibles sans diplôme. L’objectif est plutôt de présenter et de détailler quelques exemples qui vous permettront de vous faire une idée des secteurs qui recrutent sans diplôme.

Les métiers de transport logistique

Préparateur de commandes

De par l’essor fulgurant de l’e-commerce au cours de la dernière décennie, les préparateurs de commandes ont le vent en poupe ! Leur mission est d’intervenir en amont de la chaîne de transport logistique : ils réceptionnent les marchandises à leur arrivée à l’entrepôt, les stockent puis lorsqu’une commande arrive, vérifient qu’elles correspondent, les regroupent puis les emballent avant de les déposer à l’entrée de l’entrepôt pour le départ livraison. C’est un métier qui requiert organisation, rigueur ainsi qu’une bonne forme physique car il comporte beaucoup de manutention.

On peut être préparateur de commandes aussi bien sur des plateformes logistiques de géants du e-commerce que pour un service de Drive de supermarché.  

Chauffeur-livreur

Le chauffeur-livreur intervient directement après le préparateur de commandes. Son rôle est en effet de prendre le relai en chargeant la commande dans son véhicule puis de la mener jusqu’à l’adresse de livraison avant de faire signer les papiers au client. C’est un cas particulier des métiers “sans diplôme” puisqu’il requiert tout de même un permis de conduire correspondant à son véhicule de travail.

Le métier de chauffeur-livreur implique de veiller sur le bon état des colis et d’organiser sa tournée de livraisons en fonction du trafic et de la géographie urbaine afin de pouvoir en effectuer un maximum.

Contrairement au chauffeur routier, il ne peut pas transporter de marchandises lourdes ou dangereuses et son rayon d’action est limité à une centaine de kilomètres.

Les métiers du bâtiment et travaux publics

Manoeuvre de chantier

Sans grande surprise, le bâtiment est toujours un secteur très porteur quel que soit le métier. Manoeuvre est un métier accessible sans diplôme ni formation. Son rôle consiste principalement à faire de la manutention (charger, décharger des véhicules, porter divers éléments de construction etc.) du rangement et du nettoyage. Il peut néanmoins intervenir dans une variété de tâches non qualifiées : confection de ciment, démolition à la masse, réalisation des jointures d’étanchéité, creusement des saignées, en bref, il assiste les professionnels qualifiés.

Cet ouvrier polyvalent a des perspectives d’évolution puisqu’il peut accéder via des formations débouchant sur des titres professionnels à tous les métiers qualifiés du secteur du BTP.

Peintre en bâtiment

C’est l’une des nombreuses professions qualifiées qui interviennent dans le secteur du bâtiment et travaux publics. D’abord, le peintre en bâtiment prépare les surfaces : ponçage, enduit, nettoyage, imperméabilisation. Dans un second temps, il applique les revêtements muraux (peinture, moquettes, papier-peint, plaquettes) à la main ou à l’aide de machines spécifiques. Comme tous les métiers du BTP, il doit être rigoureux, précis et en bonne forme physique.

En termes de perspectives d’évolution, le peintre en bâtiment peut, avec l’expérience, monter sa propre entreprise ou passer par des promotions internes et devenir chef d’équipe ou de chantier.

Les métiers de commerce

Vendeur en magasin

Tous les métiers de commerce ne sont pas actuellement propices au recrutement mais le vendeur en magasin est toujours très recherché, peu importe la taille de l’enseigne. C’est un métier où le diplôme n’est pas nécessairement requis car c’est avant tout les attitudes et les savoir-être qui prévalent : contact client, sens de l’accueil et du service. En effet, les missions principales du vendeur en magasin sont d'accueillir, conseiller, informer, démontrer les articles, encaisser, comptabiliser, faire les inventaires de stock et passer les commandes. Si vous possédez les qualités correspondantes, votre profil intéressera le recruteur. Sachez néanmoins que vous risquez d’être en concurrence avec des candidats titulaires de diplôme de vente.

Barman/Barmaid

Ce métier est plutôt recherché car il peut s’exercer dans tous types de débit de boisson : bars, brasseries, restaurants, hôtels, casinos, boîtes de nuit, clubs privés etc. Le profil recherché par les recruteurs est assez similaire à celui du vendeur en magasin : qualités relationnelles (disponibilité, écoute, convivialité) , polyvalence, endurance (le barman ou la barmaid travaille toujours debout). Autre point important : la faculté à savoir prendre en main les situations délicates vis-à-vis des clients alcoolisés. Le rôle de la barmaid ou du barman ne se cantonne pas à la préparation et au service de boissons, il est également amené à effectuer : 

• la préparation et le nettoyage de la salle ; 
• la plonge des verres tout au long du service ; 
• l’accueil, le conseil et l’encaissement des clients ; 
• la comptabilité de fin de service ; 
• la coordination du reste de l’équipe de service.

Les métiers d'entretien

Ce secteur en forte croissance comprend de nombreux métiers qui recrutent sans diplôme : agent de propreté urbaine, technicien de surface, agent d’entretien spécialisé (dans les usines par exemple), manutentionnaire de blanchisserie, agent de ménage à domicile etc.

Tous ces métiers interviennent dans de très nombreux secteurs tels que l’industrie, l’espace public, les maisons de retraite, le secteur tertiaire, le divertissement, en bref à peu près tous les lieux d’activité humaine.

La mission de l’agent de propreté ou d’entretien est d’utiliser les outils et produits appropriés pour nettoyer les lieux où il intervient. Par exemple, l’agent de propreté urbaine utilise des véhicules spécifiques tels que des camions-benne dans le cadre de son activité. La plupart de ces engins de travail requièrent une formation précise mais cela n’exclut pas pour autant les travailleurs sans diplôme de l’accès à la profession. 

Les métiers de l’immobilier

D’après des rapports d’étude, l’immobilier est un secteur d’emploi où la demande des employeurs est plus forte que l’offre des candidats, à tel point que pour certains postes, la plupart des entreprises ne sont plus à la recherche de diplômes spécifiques mais plutôt de profils correspondant aux missions.

Il est à noter que plusieurs métiers du secteur comme agent immobilier ou promoteur immobilier sont protégés par un diplôme, soit légalement, soit parce que ce sont des activités à haute qualification. Cependant, certaines professions immobilières sont accessibles sans diplôme pourvu que le candidat dispose du profil correspondant et suive des formations initiales et continues en interne.

Négociateur immobilier

Ce métier correspond à l’employé d’agence immobilière qui ne détient pas la carte professionnelle qui l’habilite à être agent immobilier. Pourtant, à niveau de responsabilité moindre, il exerce peu ou prou les mêmes missions variées que ce dernier :

• prospecter pour trouver des clients à la recherche d’un bien immobilier mais aussi pour trouver des biens correspondant à la demande du client ;
• mettre en relation les deux parties et participer activement aux négociations afin d’aboutir en dernier lieu à une transaction immobilière (vente ou location) ;
• prendre en charge les diffusions des annonces publicitaires ;
• faciliter les démarches auprès du notaire et des autorités administratives ;
• organiser les rendez-vous de visites de bien.

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Négociateur immobilier est donc un métier qui implique une part de travail de bureau et une part de travail de terrain. Au vu de la diversité de ses missions, il doit donc être polyvalent. De plus, c’est aussi un métier de commerce, il doit donc faire preuve de diplomatie et d’un excellent contact relationnel. SI vous souhaitez en savoir plus, nous vous conseillons la lecture de cet article.

Cela dit, c’est un métier avec de faibles perspectives d’évolution en responsabilités et en rémunération, à l’inverse du métier de mandataire immobilier.

Mandataire immobilier

Aussi appelé conseiller immobilier et reconnu légalement au titre d’agent commercial indépendant en immobilier, cette profession a les mêmes missions que le négociateur immobilier mais dans un contexte entièrement différent.

En effet, le mandataire immobilier exerce en indépendant : il intègre une structure appelée réseau de mandataires immobiliers, ce qui lui permet de signer un contrat avec un agent immobilier, qui lui délègue le droit d’exercer (avec quelques restrictions, voir cet article). Ceci ne remet aucunement en cause son indépendance puisqu’il reste en capacité de choisir les mandats de mission dont il s’occupe.

De plus, le réseau qu’il rejoint se charge de le former via une formation initiale des fondamentaux et une formation continue sur quelques semaines, en parallèle de son début d’activité. Notez également qu’en tant qu’indépendant payé à la commission, ce professionnel n’a pas les limitations du salariat et donc des perspectives d’évolution très larges.

Mandataire immobilier est donc un métier sans diplôme à la fois attractif de par la variété des missions et de par le potentiel de rémunération à condition :

• d’avoir les qualités requises pour exercer ;
• de s’investir à la hauteur de ses ambitions car l’indépendance a les défauts de ses qualités, c’est à dire qu’on ne doit sa réussite qu’à soi-même.

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En résumé, on peut dire que quel que soit le contexte qui vous amène à rechercher un métier sans diplôme, il est possible d’en décrocher un qui soit en phase avec vos attentes car de nombreux secteurs recrutent sans diplôme. Attention toutefois à rester réaliste, car dans la grande majorité des cas, vous commencerez au salaire minimum et à des postes sans responsabilité ni qualification. Grâce aux parcours de formation et à la montée en compétence, une évolution est possible à plus ou moins court terme. Le métier de mandataire immobilier l’illustre très bien. Si cette profession a piqué votre curiosité, découvrez dès maintenant si ce métier est fait pour vous !